برنامج إدارة الإجازات يبقي جدول العمل والرواتب متطابقين.
الإجازات المتتبَّعة في مجموعة محادثة وعلى دفتر تنتهي بمناوبات ناقصة وبمفاجآت في الرواتب آخر الشهر. يجمع إنياد كل طلب إجازة، وكل موافقة، وكل رصيد، للإجازة السنوية وللإجازة المرضية، في مكان واحد، وكل موافقة تمضي مباشرة إلى جدول عملك وإلى رواتبك.
الإجازات تكفّ عن السقوط في أكثر أسابيعك ازدحامًا
الطلب الضائع في مجموعة محادثة يصير سبتًا بفريق ناقص. سجل واحد لكل طلب يبقي جدول العمل والرواتب صادقين.
لا ثغرات مفاجئة في أكثر أيامك ازدحامًا
أن تكتشف يوم الذروة نفسه أن اثنين في إجازة يعني خدمة لا تستطيع تغطيتها، وأطباقًا لا تستطيع بيعها.
نقاش أقل حول الأيام المتبقية
الرصيد الذي لا يستطيع أحد التحقّق منه يصير رصيدًا لا يتّفق عليه أحد، وهذا النقاش يأتي دائمًا في أكثر أسابيع سنتك ازدحامًا.
رواتب تطابق ما حدث فعلًا
نقل الإجازات إلى الرواتب باليد هو المكان الذي يُدفع فيه لأحدهم عن يوم أخذه، أو لا يُدفع له عن يوم لم يأخذه.
كل طلب يمضي من الموافقة إلى جدول العمل ثم إلى الرواتب
الموافقة بضغطة واحدة، والرصيد يتحدّث وحده، وتقويم شهري يُريك من هو في إجازة أصلًا، في كل فروعك.
يطلب فريقك الإجازة، وتوافق أنت بضغطة واحدة
«كم بقي لي من يوم؟» ليس سؤالًا تجيب عنه عشر مرّات في الشهر. يرفع موظفوك طلب إجازة من تطبيق إنياد على الهاتف، ويصل التنبيه إلى المسؤول في الحال فيوافق أو يرفض من التطبيق أو من الحاسوب، ويتحدّث رصيد الإجازات لحظة اتخاذ القرار.
- يرفع فريقك الطلب من هاتفه: نوع الإجازة، والتواريخ، والملاحظات
- المسؤول يوافق أو يرفض بضغطة واحدة، مع كلمة يردّها للموظف إن شاء
- رصيد الإجازات يتحدّث وحده لحظة قبول الطلب، بلا تتبّع يدوي
تقويم الغياب يُريك من هو خارج العمل قبل أن تبني جدول العمل
اكتشاف التعارض بعد بناء الجدول يعني الركض وراء بديل، أو مناوبة تشتغل ناقصة. يمنح تقويم الغياب المسؤول رؤية شهر كامل على كل الإجازات المقبولة في الفريق، فترى في الحال الأيام التي صارت ضيّقة قبل أن تمنح المزيد.
- تقويم غياب شهري يعرض كل الإجازات المقبولة للفريق كلّه دفعة واحدة
- التقط طلبات الإجازة المتداخلة قبل أن تصير مشكلة في جدول العمل
- الفرق متعدّدة الفروع ترى الغياب في كل الفروع من عرض واحد
أرصدة تُتابَع وحدها، وتصل إلى الرواتب
آخر الشهر لا يبدأ بفكّ طلاسم دفتر يقول من غاب وهل كان غيابه مدفوعًا. كل فترة مقبولة تُخصم من الرصيد الصحيح، إجازة سنوية، أو إجازة مرضية، أو أي نوع أنشأته أنت، ومع إقفال الفترة تكون البيانات في الرواتب، حيث تُدفع الرواتب من محفظتك الإلكترونية.
- الأرصدة تُخصم وحدها، نوعًا بنوع، لحظة قبول الطلب
- الإجازة المدفوعة وغير المدفوعة تصلان إلى الرواتب كما يجب، بلا إدخال يدوي آخر الفترة
- سلوك الرصيد آخر السنة، تصفير أو ترحيل أو سقف، يُضبط لكل نوع إجازة
الطلبات، والموافقات، والأرصدة، والرواتب تسير على الوتيرة نفسها
فريقك يطلب من هاتفه، والموافقات تظهر في محرّر جدول العمل، وكل نوع إجازة يحمل قاعدته آخر السنة.
برنامج إدارة الإجازات للمطاعم، والمتاجر، والخدمات، والفرق متعدّدة المواقع
أيام الذروة، وحقوق مختلفة حسب العقود، وتغطية اللحظة الأخيرة بين المواقع: كل ذلك مرئي قبل أن توافق.
المطاعم والأغذية
أبقِ المطبخ والصالة مغطَّيين: وافق على الإجازة وأمامك قائمة من هو غائب أصلًا.
تجارة التجزئة
أدِر إجازات العاملين بدوام جزئي وبدوام كامل بحقوق مختلفة، بلا أن يبقى المحل ناقصًا في أيام الذروة.
الخدمات والوكالات
أدِر فرقًا تشتغل بالمواعيد، حيث يجب تغطية الغياب المفاجئ بسرعة: اعرف من هو غائب قبل أن يبدأ النهار.
المصنّعون والموزّعون وتجار الجملة
انظر إلى غياب فرق المستودع والإنتاج والتوصيل في عرض واحد، وأعد توزيع التغطية قبل أن تشتغل مناوبة ناقصة.
إدارة الإجازات أقوى مع بقية منصة إنياد
الإجازات ليست تطبيقًا منفصلًا تطابقه آخر الشهر. إنياد منصة واحدة تتقاسم فيها المبيعات، والمخزون، والمدفوعات، والفريق، والتقارير النظام نفسه.
جداول العمل
الإجازة المقبولة تظهر في محرّر الجدول قبل أن توزّع المناوبات.
اعرف المزيدالحضور والانصراف والساعات
الغياب يظهر في سجل الحضور إلى جانب البصمات.
اعرف المزيدبرنامج الرواتب
بيانات الإجازات تغذّي الرواتب، فتقع الإجازة المدفوعة وغير المدفوعة في مكانها.
اعرف المزيدملفات الموظفين
سجل الإجازات يعيش مع ملف كل موظف وعقده ووثائقه.
اعرف المزيدمطاردة أقل، وتعارضات أقل في جدول العمل
كنّا نمسك الإجازات في جدول Excel لا يكون محدّثًا أبدًا. اليوم أفتح جدول العمل وأرى من هو في إجازة ذلك الأسبوع. توقّفت عن برمجة الشخص نفسه مرّتين.
كان فريقي يراسلني على WhatsApp ليسأل كم بقي له من يوم إجازة. اليوم يتحقّق كل واحد بنفسه من التطبيق، ولم تعد تصلني تلك الأسئلة.
أسئلتك عن إدارة الإجازات
كيف يرفع الموظف طلب إجازة؟ وهل يمكن معالجته عن بُعد؟
هل أتتبّع أنواع غياب منفصلة، كالإجازة السنوية، والإجازة المرضية، وإجازة الأمومة؟
كيف تنعكس الإجازة المقبولة على حساب الرواتب وعلى كشف الراتب؟
هل أتتبّع لحظيًا حضور فرقي في عدة نقاط بيع في الوقت نفسه؟
اعرف من هو في إجازة، ووافق بضغطة واحدة، وأبقِ الرواتب متطابقة
طلبات الإجازة، والأرصدة، ورؤية الغياب، مرتبطة وحدها بجدول عملك وبرواتبك.
اطلب عرضًا تجريبيًا مجانيًا ابدأ مجانًا